Toelichting competenties:

Betrouwbaar
Komt afspraken na en is eerlijk over mogelijkheden en onmogelijkheden.

Coaching
Herkent en ontwikkelt talent bij anderen met het oog op huidige en toekomstig functioneren en presteren; begeleidt de ander en weet deze te stimuleren; past hiertoe de eigen stijl aan de anderen en de situatie aan.

Communicatief
Wisselt ideeen en informatie via uiteenlopende media (schriftelijk of mondeling) op zodanige wijze uit dat de bedoelde essentie aan beide kanten overkomt en wordt begrepen. Gaat daarbij effectief om met signalen van lezers/ gesprekspartners.

Creatief
Is in staat om vanuit nieuwe invalshoeken en denkwijzen tot nieuwe oplossingen te komen. Heeft het vermogen om out of the box te denken teneinde tot nieuwe opvattingen, meningen en oplossingen te komen.

Delegeren
Geeft een ander, met behoud van de eindverantwoordelijkheid, de benodigde bevoegdheden en middelen; zodat de ander zelf beslissingen kan nemen binnen het eigen verantwoordelijkheidsgebied. Toont vertrouwen in de ander.

Impact
Is vanuit de eigen professionaliteit, integriteit, deskundigheid en doelmatigheid, in staat een positieve eerste indruk op anderen te maken en weet die te handhaven.

Klantgericht
Handelt vanuit het perspectief van de klant; anticipeert op problemen en behoeften. Realiseert klanttevredenheid door een goede afweging te maken tussen organisatie en klantbelang.

Marktgericht
Is alert op ontwikkelingen en signalen in de markt; toont zicht te hebben op de wederzijdse invloed van deze ontwikkelingen/signalen en de eigen onderneming en/of business. Weet die kennis effectief te gebruiken.

Ondernemerschap
Anticipeert op ontwikkelingen in de markt en de organisatie teneinde tot verbeterde diensten en nieuwe oplossingen te komen. Durft hierbij aanvaardbare risico’s te nemen.

Resultaatgericht
Is gericht op het realiseren van doelstellingen en resultaten.

Samenwerking
Levert een actieve bijdrage in het formuleren en behalen van gemeenschappelijke doelen, ook als het doel niet direct van persoonlijk belang is.

Verantwoordelijk
Aanvaardt de risico’s en neemt zelf de consequenties van beslissingen en gemaakte afspraken.

FlexFocus netwerk

Meer professionals

Algemene informatie

Beschikbaar vanaf: Heden
Uren per week: 40
Werkregio: Drenthe, Flevoland, Gelderland, Noord-Holland, Overijssel, Utrecht, Zuid-Holland,

Ben van de Beld

Zelfstandige Professional

Ik heb een ruime ervaring in het managen van ICT gerelateerde bedrijfsprocessen binnen diverse functies, zowel projectmatig als in de lijn. In mijn aanpak staat de betrokkenheid naar de mens centraal en ben ik in staat zowel de organisatie omgeving als de medewerkers te motiveren in het realiseren van doelstellingen. Bij het geven van leiding aan medewerkers laat ik vanuit het klantperspectief een sterke resultaatgerichtheid zien waarbij primair de businessbelangen voorop staan. De laatste jaren heb ik vooral een focus gehad op ICT-security dienstverlening en ben ik goed in staat klanten hieromtrent te adviseren en opdrachten uit te voeren. Kernwoorden voor deze tak van sport zijn: Identity management, Access Management, Secure Hosting, Public Key Instrastructure en de daarbij behorende normeringen zoals ISO 27001, SOX en ETSI.

Vakgebied: Algemeen management
Bedrijfsvoering en -processen
Consultancy
ICT management
Productmanagement
Programmamanagement
Projectmanagement
Ander vakgebied: ICT
Werk- en denkniveau: HBO/Academisch
Specifieke trainingen en opleidingen: -HR en FIN MBA-module (Erasmus)
- Bedrijfskunde (Slot Zeist)
- Product Management (NCOI)
- Open onderhandelen (Frits Philips)
- Commerciële vaardigheden (Van Rees)
- PRINCE II Expert
Competenties [TOELICHTING]: Coaching
Communicatief
Klantgericht
Ondernemerschap
Resultaatgericht

FlexFocus helpt bij organisatie ontwikkeling met interim management, tijdelijke expertise, projectteams, training, coaching en maatwerkprogramma’s.

Onze diensten leveren we met een netwerk van zelfstandige professionals met ervaring, kennis, expertise, referenties en plezier in hun vakgebied. Zo hebben wij voor ieder organisatie ontwikkelingsvraagstuk een passende oplossing!